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靖远县人力资源和社会保障局2022年政府信息公开工作年度报告
靖远县人力资源和社会保障局
2022年政府信息公开工作年度报告
根据《中华人民共和国政府信息公开条例》要求，现发布《靖远县人社局2022年政府信息公开工作年度报告》。本报告由总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况、其他需要报告的事项等六部分组成。报告中所列数据统计期限为2022年1月1日到12月31日。
一、总体情况
2022年，县人社局严格落实政府信息公开相关规定，完善政务公开工作机制，坚持“应公开、尽公开”的原则，积极推进政府职能转变，不断提高政府工作的透明度，推动政务公开标准化规范化发展。具体情况如下：
（一）主动公开。截至12月底，我局通过政府门户网站公开信息149篇，其中人才引进8篇、预算决算１篇、考试信息36篇、招聘信息34篇、社保信息２１篇、稳岗就业20篇、政策解读29篇。
（二）依申请公开。持续完善依申请公开指南及申请流程，畅通依申请公开渠道。2022年共受理依申请公开１件，已按照规定答复。
（三）政府信息管理。县人社局积极推进稳岗就业，社保信息等重点领域公开，严格落实“三审”制度，规范政务公开和政务信息公开档案资料的归档和管理。2022年度，县人社局没有发布和废止的行政规范性文件
（四）政府信息平台建设。依托县政府网站，指派专人及时主动公开政府信息，加强政民互动交流。同时，在社保大厅设立政务公开专区，提供政府信息查询、信息公开申请、办事咨询、政策咨询等服务，方便群众了解人社相关信息。
（五）监督保障。加强对信息公开工作的监督指导，将政府信息公开纳入日常工作目标管理，对公开信息的数量、内容、审查程序、时效性等进行自查，及时发现问题，改正问题，不断提高政府信息公开工作的质量和水平。
二、主动公开政府信息情况
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第二十条第（一）项 |
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信息内容 |
本年制发件数 |
本年废止件数 |
现行有效件数 |
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规章 |
0 |
0 |
0 |
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行政规范性文件 |
0 |
0 |
1 |
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第二十条第（五）项 |
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信息内容 |
本年处理决定数量 |
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行政许可 |
0 |
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第二十条第（六）项 |
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信息内容 |
本年处理决定数量 |
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行政处罚 |
0 |
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行政强制 |
0 |
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第二十条第（八）项 |
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信息内容 |
本年收费金额（单位：万元） |
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行政事业性收费 |
0 |
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三、收到和处理政府信息公开申请情况
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（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和） |
申请人情况 |
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自然人 |
法人或其他组织 |
总计 |
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商业 企业 |
科研 机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 |
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一、本年新收政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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二、上年结转政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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三、本年度办理结果 |
（一）予以公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形） |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（三）不予公开 |
1.属于国家秘密 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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2.其他法律行政法规禁止公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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3.危及“三安全一稳定” |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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4.保护第三方合法权益 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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5.属于三类内部事务信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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6.属于四类过程性信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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7.属于行政执法案卷 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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8.属于行政查询事项 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（四）无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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2.没有现成信息需要另行制作 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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3.补正后申请内容仍不明确 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（五）不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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2.重复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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3.要求提供公开出版物 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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4.无正当理由大量反复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（六）其他处理 |
1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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3.其他 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（七）总计 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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四、结转下年度继续办理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
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行政复议 |
行政诉讼 |
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结果维持 |
结果 |
其他 |
尚未 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 |
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结果 |
结果 |
其他 |
尚未 |
总计 |
结果 |
结果 |
其他 |
尚未 |
总计 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
五、存在的主要问题及改进情况
存在问题：2022年，我局政务公开工作虽取得了一定成效，但仍然存在许多问题，主要表现在：一是部分栏目信息更新不够及时； 二是信息公开的内容需要进一步深化；三是政务信息公开的渠道较少。
改进情况：一是提高政务信息公开时效性，积极督办各股室中心将应该公开的政府信息报送至局办公室，并同步在政府网站上发布；二是围绕人社工作实际工作，公开群众普遍关注的热点难点问题，确保政府信息公开工作的针对性和实效性，提高政府信息公开的质量；三是在完善已有公开渠道的同时，进一步拓展优化公开渠道，满足群众对政府信息的需求。
六、其他需要报告的事项
按照《国务院办公厅关于印发〈政府信息公开信息处理费管理办法〉的通知》（国办函〔2020〕109号）规定的按件、按量收费标准，本年度没有产生信息公开处理费用。本报告电子版可在政府门户网站（网址：http://www.jingyuan.gov.cn/）查阅下载。如有疑问或意见建议，请与靖远县人社局联系（地址：靖远县乌兰镇广场南路，邮编730900，电话：0943—6121526，电子邮箱：282729801@qq.com)。
靖远县人力资源和社会保障局
2023年1月9日
